Travailler à l’IPC – Recrutement
L’IPC représente un cadre humain et professionnel, performant et dynamique. Découvrez les dernières offres d’emplois de l’IPC, ainsi que les différentes modalités pour postuler à l’Institut Paoli-Calmettes.
Les offres d’emploi à l’IPC
L’Institut Paoli-Calmettes favorise la diversité des recrutements et veille à accompagner ses personnels. Un restaurant d’entreprise, des espace cafétéria, des parkings ou des aides au transport collectives sont mis à disposition.
Enfin, l’IPC dispose d’une mutuelle d’entreprise avec participation de l’employeur.
Médecins, pharmaciens
paramédicaux
- ATTACHE DE RECHERCHE CLINIQUE (H/F) UNITE INVESTIGATION – DIFFUSEE LE 03/09
- CADRE DE SANTE BLOC OPERATOIRE – DIFFUSEE LE 07/11
- CHARGE(E) D’APPLICATIONS SANTE (F/H) – DIFFUSEE LE 05/03/2025
- CHARGE(E) DE PARCOURS GENOMIQUE – ASSISTANT(E) DE PRESCRIPTION (F/H) – DIFFUSEE LE 14/01/2025
- INFIRMIER SPECIALISE EN ADDICTOLOGIE (F/H) – DIFFUSEE LE 14/02/2025
- IDE REANIMATION/SOINS CONTINUS (F/H) – DIFFUSEE LE 27/01/2025
- INFIRMIERS D.E. (H/F) SERVICE ENDOSCOPIE
- INFIRMIER EN PRATIQUE AVANCEE D.E (F/H) – DIFFUSEE LE 19/02/2025
- INFIRMIER EN RECHERCHE CLINIQUE (F/H) – DIFFUSEE LE 21/02/2025
- TECHNICIEN-NE DE RECHERCHE EN ANALYSE MOLECULAIRE (F/H) – DIFFUSEE LE 20/12
Fonctions support
- 2 TECHNICIENS ADMINISTRATIFS DU BUREAU DES RDV (F/H) – DIFFUSEE LE 31/01/2025
- ACHETEUR F/H – DIFFUSEE LE 08/01/2025
- ADMINISTRATEUR SYSTEMES PLATEFORME SI (F/H) – DIFFUSEE LE 05/03/2025
- ANIMATEUR D’EVEIL (F/H) – DIFFUSEE LE 27/01/2025
- ASSISTANT COMPTABLE FOURNISSEUR (F/H) – DIFFUSEE LE 05/02/2025
- ASSISTANT FORMATION (F/H) – DIFFUSEE LE 05/03/2025
- AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F) ET / OU PSYCHOMOTRICIENNE – DIFFUSE LE 17/01/2025
- CADRE REFERENT DE POLE / MANAGER ARC INVESTIGATION (F/H)
- CHARGE DE FORMATION – DIFFUSEE LE 17/01/2025
- DATA ENGINEER (F/H) – DIFFUSEE LE 09/08
- EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS (F/H) – DIFFUSEE LE 09/12
- FORMATEUR(TRICE) INFORMATIQUE (F/H) – DIFFUSEE LE 09/12
- GESTIONNAIRE DE PAIE (F/H) – DIFFUSEE LE 19/02/2025
- OFFICE MANAGER/COORDINATEUR DEPARTEMENT DE LA TRANSFORMATION NUMERIQUE – DIFFUSEE LE 26/08
- SECRETAIRE MEDICALE – HEMATOLOGIE 80% (H/F)
- SECRETAIRE MEDICALE (F/H) SECTEUR : IMAGERIE – DIFFUSEE LE 05/02/2025
- SECRETAIRE MEDICALE / REANMINATION (F/H) – DIFFUSEE LE 14/02/2025
TECHNICIEN DE LABORATOIRE
INFIRMIER DE BLOC OPERATOIRE
TECHNICIEN DE LABORATOIRE
MEM RADIOTHérapie
SECRÉTAIRE MÉDICALE
Radiologie conventionnelle
INFIRMIER EN SOINS GENERAUX
Sénologie
IDE RÉANIMATION
MANIPULATEUR EN ELECTRORADIOLOGIE MEDICALE
Comment faire une candidature spontanée à l’IPC ?
Vous pouvez postuler par courrier ou par mail aux adresses suivantes :
Par mail
En envoyant les documents suivants :
- un CV
- une lettre de motivation
à l’adresse mail :
DrhRecrutement@ipc.unicancer.fr
recrutement.paramedicaux@ipc.unicancer.fr
Par courrier
En envoyant les documents suivants :
- un CV
- une lettre de motivation
à l’adresse postale :
Direction des Ressources Humaines
232 Boulevard de Sainte-Marguerite
13009 – MARSEILLE
Si votre profil correspond à nos besoins, nous vous contacterons pour approfondir les possibilités de recrutement et d’évolution professionnelle.
L’IPC : Incubateur d’emplois en PACA
L’Institut Paoli-Calmettes emploie directement plus de 1 700 personnes.
En plus de ces salariés, l’Institut compte sur son site quelque 300 employés des entreprises sous-traitantes ou pour ses partenaires de Recherche (Centre de Recherche en Cancérologie de Marseille).
Pôle d’excellence en cancérologie, l’IPC draine des professionnels de santé qualifiés, et recrute en permanence pour renouveler des postes existants comme pour répondre à de nouveaux besoins. Incubateur d’emplois qualifiés en santé, l’Institut recrute aussi à tous les niveaux et dans de très nombreux domaines :
- santé,
- recherche,
- hôtellerie,
- supports logistiques et administratifs,
- médico-technique, etc.
A la fois hôpital, centre de recherche, lieu d’enseignement et de formation, l’Institut Paoli-Calmettes jouit d’une renommée internationale.
L’IPC représente un cadre humain et professionnel, performant et dynamique. Rejoindre les équipes de l’Institut, c’est offrir à son parcours professionnel une nouvelle orientation riche de sens, d’humanité et de singularité, en contribuant à cette noble mission qu’est la lutte contre le cancer.
C’est également allier à son engagement professionnel une qualité de vie exceptionnelle entre mer, montagne et soleil.
Reflets des progrès de la cancérologie, les évolutions en termes de prise en charge des patients engendrent, en continu, des créations d’emplois et l’émergence de nouveaux métiers.
Travailler à l’Institut réclame donc une vision dynamique des métiers, que l’IPC accompagne par un important programme de formation.
C’est également, pour chaque collaborateur, engagement personnel, dans l’univers particulier qu’est la cancérologie, et auprès des patients.
Index d'égalité professionnelle
L’IPC mène par ailleurs une politique RH efficace en matière d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. A ce titre, la note globale sur l’année 2024, issue des indicateurs prévus par la loi du 5 septembre 2018 est de 94/100 points.
En savoir plus sur le calcul de l’index d’égalité professionnelle >